Hoppa till innehållet

Att leda utan att vara chef (4 platser kvar)

Hur påverkar du andra när du inte har den formella makten?

Anmäl dig

Att vara chef är en position, att vara ledare är en relation. Inget av det är bättre än det andra utan båda är viktiga komponenter i en organisation. Men när du inte har den formella makten, hur använder du ditt ledarskap för att påverka andra? Och hur kan du utveckla det?

Det viktigaste verktyget en ledare har är sig själv och sin förmåga att leda. Ett medvetet ledarskap innebär att ha kunskap om sig själv, att reflektera över sitt eget beteende och att förstå hur det påverkar andra. Både det du gör och det du inte gör i ditt ledarskap påverkar resultatet. 

Tidigare deltagare:
Deltagare från tidigare kurser har varit arbetsledare, projektledare, specialister och liknande från bland annat följande organisationer:
Akademi Norr, Boliden, FDT, Försäkringskassan, Gestamp Hardtech, Hermelinen, Hyresgästföreningen, Jokkmokks kommun, Kiwa (f d Inspecta), LKAB, Maskintjänst i Gällivare, Pireva, Region Norrbotten, SSAB Europe, Swerea Mefos, Visit Luleå, ÅF, Uddeholms AB och Smurfit Kappa.

Kursinnehåll:

  • Ledarskapets grunder
  • Verktyg för att påverka en annan.
  • Att hantera motstånd.
  • Kommunikation
  • Att leda möten
  • Roller i grupper
  • Presentationsteknik
  • Motivation
  • Mina styrkor och utvecklingsområden
 

Målgrupp
Att leda utan att vara chef riktar sig till dig som leder andra utan att ha ett formellt chefsuppdrag. Du är exempelvis specialist/handläggare, samordnare, arbetslagsledare, gruppledare, projektledare etc.

Metodik
Vi arbetar med två kursledare för att kunna se såväl grupp som individ under kursen. Innehållet vid seminarietillfällena varvas mellan teori, reflektion, träning och övningar. Deltagarnas egna utmaningar är i fokus.

Förväntat resultat
Deltagaren ska efter avslutad tredagarskurs:

  • Ökat sin förståelse för hur man själv påverkas av andra och hur det egna beteendet påverkar och påverkas.
  • Fått fördjupad insikt om sina kärnkvaliteter och utvecklingsområden.
  • Fått ökad förståelse för kommunikationens betydelse för ledarskapet.
  • Tränat på att arbeta utifrån ett konsultativt förhållningssätt.
  • Förbättrad förmågan att leda möten och att hantera olika typer av mötessituationer.
  • Fått ökad kunskap om motivation.
  • Ökat sin kunskap i målgruppsanpassad presentationsteknik.

Se vad Malin och Marcus tyckte om kursen.

 

Pris: 3 dagar, 13 250 kr exkl moms per person. (Vid företagsspecifik kurs, kontakta oss för offert.)

Datum och plats: 21 - 22/9 + 10/10, Stockholm

I priset ingår dokumentation och kaffe fm och em.

Välkommen att anmäla dig till kursen genom att fylla i formuläret.

Vill du har mer information om kursen mejla kontakt@ioh.se

By Formsmedjan. Powered by Yago