Hoppa till innehållet
12 maj 2021

Varför ska jag vara med i ett av [i.o.h]:s nätverk, Jessica?

Vad är det för speciellt med [i.o.h]:s nätverk?

Det är ett forum där du kan få hjälp med vilka frågeställningar som helst. Metodiken bygger på ett prestigelöst delande av erfarenheter och tankar mellan deltagarna. Delandet av erfarenheter och tankar bygger på ett coachande förhållningssätt.

Varje gång gör deltagarna också en gemensam omvärldsspaning.

Vad ger det deltagarna?

Deltagarna känner att de är på en trygg plats där alla kan dela med sig av sina erfarenheter, utan att bli dömda eller ifrågasatta. Omvärldsspaning och delandet ger värdefull information om vad som händer i min bransch och/eller i samhället.

Kan du beskriva upplägget med ett [i.o.h]-nätverk?

Som deltagare har du med dig en frågeställning där de andra deltagarna fungerar som konsulter. Genom att sätta fokus på mig som ägare av frågeställningen får jag all hjälp jag behöver för att komma närmare en lösning.

Målet är att du ska veta vad ditt nästa steg är för att komma vidare i din frågeställning.

Frågeställningarna är ofta stora eller komplicerade och av den arten att jag inte vill ställa dem någon annanstans än i nätverket.

Vilka erfarenheter har du och [i.o.h] av nätverksarbete?

Vi har stor erfarenhet av att leda nätverk med chefer inom olika branscher som t ex inom mediabranschen och offentlig verksamhet. Dessutom har vi handlett handledarna i Veckans Affärer och Dagens Industri nätverk. Handledarna i Veckans Affärer och Dagens Industri leder idag nätverk med ca 400 höga chefer i svenskt näringsliv.

I år har vi arbetat med professionella nätverk i 16 år.

Vad är viktigt att tänka på för att få i gång ett väl fungerande nätverk?

Välj deltagare noggrant. Välj deltagare som har erfarenheter som är värdefulla för övriga deltagare, deltagare som kompletterar övriga deltagares kompetenser och erfarenheter. Det är även viktigt att ha en jämn fördelning av män och kvinnor.

Tack Jessica! En sista fråga. Finns det någon positiv händelse du gärna vill dela med dig av, under dina år som handledare av [i.o.h]:s nätverk?

Nej, tyvärr. Allt som sägs i gruppen stannar i gruppen. Utan den säkerheten kan vi inte skapa det trygga rummet.

Vad innebär ett agilt arbetssätt?
29 apr 2021

Ett sätt att förstå vad ett agilt arbetssätt innebär kan vara att jämföra det...

Lena delar med sig av sina lärdomar och erfarenheter
22 apr 2021

Lena, kan du dela med dig av några lärdomar och erfarenheter som du gjort i...

[i.o.h] har flyttat!
12 apr 2021

[i.o.h] har flyttat till nya lokaler i Linköping och Luleå. Vi ber VD Roger...

By Formsmedjan. Powered by Yago