Pether Nordin

Stiftsdirektor Linköpings Stift Svenska Kyrkan

"Insatsen bidrog till att varje individs styrkor kommer mer till sin rätt i verksamheten"

Vi hade hört talas om [i.o.h] och deras sätt att arbeta med individbaserad chefsutveckling. Det lät spännande – att individanpassa utvecklingsinsatser istället för att ”skicka alla på kurs”.

Vi ville helt enkelt öka ledningsgruppens förmåga. Och att rikta in insatserna på såväl som individer som oss som grupp. Vi hade tidigare gått igenom ett sammanhållet utvecklingsprogram, och ville nu följa upp det med en förstärkande insats där större hänsyn tas till var respektive individ befinner sig.

Resultatet blev mycket bra! Det handlar om att varje individs styrkor kommer mer till sin rätt. Ledningsgruppens medlemmar har blivit modigare – lyssnar mer på varandra, ger mer tydlig respons på olika förslag och idéer. Genom att alla gått samma program ungefär samtidigt har såväl individ som grupp vuxit.

Som mycket lyckat! Vi har fortsatt med motsvarande program för andra ledarroller, nämligen våra processledare.

Pether Nordin

Stiftsdirektor Linköpings Stift Svenska Kyrkan

Fler referenser

Marcus Karlsson

Leif Lindberg

Eva Lundman

Andreas Cassne

Viktoria Sällström

Jessica Barkman